- Сборник лучших интерактивных педагогических практик в области профилактики травли в школе Каждый важен 2023
- Введение
- Состав сборника
- Описание программ
- Программы-тренинги
- Программы для развития социальных навыков
- Программы дополнительного образования
- Конкурс Электронная библиотека казачества на платформе НЭБ
- О конкурсе
- Номинации конкурса
- Электронная библиотека лучших практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области
- Цель проекта
- Создание действенного инструмента решения социальных задач на территории Свердловской области.
- Содействие обмену опытом реализации эффективных практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области.
- Стимулирование интереса жителей Свердловской области и их информирование о деятельности социально ориентированных некоммерческих организаций
- Решение
- Целевая аудитория
- Результаты
Сборник лучших интерактивных педагогических практик в области профилактики травли в школе Каждый важен 2023
Введение
Министерство культуры Российской Федерации и Российская государственная библиотека снова запускают конкурс, посвященный сохранению, развитию и популяризации истории и культуры российского казачества. Прием заявок стартовал 19 июня.
Состав сборника
- Стратегическая сессия по разработке волонтерских программ в малых музеях России (г. Ермолино, Боровский район, Калужская область) 20.09.2023
- Методическая разработка по проведению Школы инклюзивного культурного волонтерства
- Команда Центра толерантности
- Интерактивные методы профилактики потребления психоактивных веществ Отказ. Методическое пособие
- Форум-театр для чайников, или как создать спектакль форум-театра
- Сборник сценариев форум спектаклей
- Методическое пособие Форум-театр В окошечках, или как создать и провести интерактивный социальный спектакль в онлайн-формате
- Информационные материалы родителям ребенка — свидетеля буллинга
- Информационные материалы родителям ребенка — инициатора буллинга
- Информационные материалы родителям ребенка — жертвы буллинга
- Каждый важен: сборник лучших практик профилактики травли в образовательных организациях 2020/21
- Код БЕЗопасности: сборник лучших интерактивных педагогических практик в области профилактики ксенофобии и экстремизма в молодежной среде 2021/22
Описание программ
Программы-проекты разработаны в виде готовых решений для организации различных мероприятий с подростками. Проекты могут быть как краткосрочными, так и длительными, что позволяет подобрать подходящий проект для любой группы подростков. Каждый проект содержит подробное описание целей, задач и шагов, необходимых для его реализации.
Программы-тренинги
В этой категории представлены программы-тренинги, направленные на развитие личности подростка. Они помогают совершенствовать имеющиеся навыки, управлять эмоциями, повышать самооценку и уверенность в себе. Направления программ-тренингов: коммуникация, лидерство, конфликтология, психология.
Программы для развития социальных навыков
Программы раздела представляют собой готовые решения для организации занятий, направленных на развитие социальных навыков подростков, лидерских качеств, умения решать конфликты, управлять эмоциями, что помогает в успешной адаптации в обществе и личностном росте.
Программы дополнительного образования
Блок включает в себя программы дополнительного образования подростков, направленные на расширение кругозора, повышение уровня знаний и развитие талантов. Предложены готовые материалы для проведения занятий, планы уроков и методические рекомендации для педагогов и руководителей.
Конкурс Электронная библиотека казачества на платформе НЭБ
Конкурс проводится в рамках реализации федерального проекта Электронная библиотека казачества на платформе НЭБ и в соответствии с документами, утвержденными Президентом Российской Федерации. Он направлен на сохранение и укрепление традиционных российских духовно-нравственных ценностей, а также на развитие библиотечного дела в России.
О конкурсе
Организаторы конкурса приглашают государственные и муниципальные библиотеки, библиотеки научных и образовательных организаций, библиотеки общественных организаций и объединений, включая казачьи общества и другие объединения казаков, а также библиотеки других организаций и форм собственности принять участие в конкурсе.
Жюри конкурса состоит из специалистов в области библиотечно-информационной деятельности, истории и культуры российского казачества, а также представителей организаторов конкурса.
Номинации конкурса
К участию в конкурсе принимаются заявки по реализованным мероприятиям в 2022—2023 годах, которые не участвовали в прошлогоднем конкурсе. Результаты конкурса будут объявлены 22 сентября 2023 года до 24:00 (московское время) на сайте РГБ и в официальной группе Центра истории и культуры казачества РГБ в социальной сети ВКонтакте.
Торжественная церемония награждения победителей и лауреатов конкурса состоится 5 октября 2023 года в РГБ в рамках II Международного форума Казачество — сквозь века.
Электронная библиотека лучших практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области
Министерство экономики и территориального развития Свердловской области организует проект Электронная библиотека лучших практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области. Этот проект призван решить следующие проблемы:
- Определение значимости и вклада социально ориентированных некоммерческих организаций в решение социальных вопросов жителей региона.
- Информирование о реализации передовых проектов в различных направлениях социальной сферы, таких как образование, здравоохранение, патриотическое воспитание молодежи и социальная поддержка населения.
- Масштабирование социального эффекта лучших практик работы некоммерческого сектора Свердловской области и их распространение в других регионах.
Цель проекта
Цель проекта Электронная библиотека лучших практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области заключается в выявлении, обобщении, продвижении и масштабировании уникальных практик работы социально ориентированных некоммерческих организаций в Свердловской области.
Создание действенного инструмента решения социальных задач на территории Свердловской области.
Содействие обмену опытом реализации эффективных практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области.
Стимулирование интереса жителей Свердловской области и их информирование о деятельности социально ориентированных некоммерческих организаций
Решение
Разработана концепция формирования электронной библиотеки лучших практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области, определяющая:
Целевая аудитория
Некоммерческие организации, осуществляющие деятельность в Свердловской области; социально ответственный бизнес; добровольческие (волонтерские) организации; благотворители; средства массовой информации; жители Свердловской области; общественные муниципальные палаты (советы); исполнительные органы государственной власти Свердловской области; органы местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области
Результаты
Сформирована электронная библиотека лучших практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области для дальнейшего масштабирования в регионе с привлечением широкого круга заинтересованных лиц:
- социально ориентированных некоммерческих организаций Свердловской области;
- исполнительных органов государственной власти Свердловской области;
- органов местного самоуправления;
- региональной и местных общественных палат (советов);
- жителей Свердловской области.
Обеспечена поддержка и продвижение практик работы некоммерческого сектора, вошедших в сборник.
Обеспечено повышение заинтересованности жителей региона в участии в реализуемых социально значимых проектах.
Обеспечено повышение компетентности социально ориентированных некоммерческих организаций в подготовке, разработке и реализации социально значимых проектов.
Формирование социального интеллекта работников СОНКО.
Сборник электронной библиотеки лучших практик работы некоммерческого сектора в Свердловской области – источник опыта для других НКО, которые на этой основе обучаются и увеличивают эффективность собственных практик. Собранные в библиотеке практики используются для быстрого и качественного обучения сотрудников, т.к. достижение социального эффекта НКО невозможно без обмена знаниями и обучения.
В результате постоянной вовлеченности в процесс обучения у сотрудников НКО формируется социальный интеллект – знания, навыки, связанные с пониманием потребностей и умения взаимодействовать с благополучателями. Ознакомление с лучшими практиками дает НКО способность, готовность к инновациям. Сотрудники НКО постоянно стремятся улучшать результаты для благополучателей, готовы сотрудничать с другими организациями, передавать свой опыт, изучать опыт партнеров и учиться.





